Categoria: Mentoring

5 depoimentos que vão convencer você a aprender mais sobre mentoring

5 depoimentos que vão convencer você a aprender mais sobre mentoring

Quando falo em mentoring, algumas pessoas ainda me perguntam o que essa metodologia pode trazer de benefícios para quem se propõe a usá-la. Por mais que eu tente resumir, não são poucos os ganhos e as situações em que o mentoring pode ser brilhantemente aplicado. Ele pode, por exemplo: auxiliar no desenvolvimento dos colaboradores de […]

5 benefícios de aliar o mentoring à aposentadoria

Cada pessoa tem uma história de vida, uma trajetória diferente, mas é certo que, a partir de certo ponto da existência, pode ser uma excelente fonte de orientação e conselhos e compartilhar os acertos e erros da vida com outras pessoas que precisam se desenvolver. Muitos aposentados ou pessoas prestes a se aposentar se encaixam […]

A importância do mentoring na relação entre professor e aluno

“Para mim, todos os alunos são iguais. Não tenho preferidos.” Quem nunca ouviu um professor falar isso? Porém, como professor de colégios e cursos que fui por 13 anos, posso dizer que isso não é totalmente verdade. Eu mesmo consigo me lembrar com nitidez dos meus alunos “preferidos”. Deixe-me explicar melhor. Quando digo “alunos preferidos”, […]

O que faz do técnico de Rafaela Silva um verdadeiro mentor?

A conquista de uma medalha de ouro pela judoca Rafaela Silva, pobre, negra e moradora da comunidade Cidade de Deus, no Rio de Janeiro, é uma história com elementos suficientes para servir como um extraordinário exemplo de superação. Mas, além da força de vontade da jovem para vencer tantos obstáculos, tem chamado a atenção de […]

Sobre pais e mentores

Imagine alguém que orientou você sobre o que é certo ou errado, aceitável ou não… Pense que essa mesma pessoa várias vezes alertou você sobre os perigos da vida. Acolheu nos momentos de angústia. Escutou atentamente suas palavras de dor ou de alegria. Aconselhou quando você se viu diante de encruzilhadas ou de obstáculos que […]

Como o mentoring pode ajudar mulheres a crescer nas organizações?

Houve um tempo em que a participação das mulheres no mercado de trabalho era um dos principais assuntos entre os temas relacionados às questões de gênero. Com os avanços nessa área, a questão agora é a presença do sexo feminino nos cargos de liderança.   O “teto de vidro” O assunto é tão delicado e […]

Entenda como o mentoring pode estimular a prática de exercícios físicos

Quem nunca se matriculou ou mesmo fez um plano anual em uma academia de ginástica e abandonou a prática com poucas semanas? Dar o primeiro passo é difícil, mas parece que manter o ritmo é ainda mais complicado quando se trata da prática de atividades físicas, pois a rotina agitada, o tempo para começar a […]

Por que as melhores empresas para começar a carreira utilizam o mentoring?

Salário, plano de carreira e benefícios como plano de saúde sempre estiveram entre os principais aspectos observados por quem procura o primeiro emprego. No entanto, além de tudo isso, quem está começando a jornada profissional deve ficar atento também ao ambiente de trabalho que estará inserido, pois ele é fundamental para a qualidade de vida […]

Qual a importância do mentoring para a gestão do conhecimento nas organizações?

Conhecimento significa “o ato de conhecer por meio da razão e/ou da experiência” ou ainda o “conjunto de informações e princípios que o homem aprendeu”. Embora traga a ideia de informação em seu conceito, sabe-se que conhecimento é informação ordenada, fruto de um processo de aprendizagem e, por isso, bancos de dados e informações por […]

Como o mentoring pode ajudar a reduzir o estresse nas organizações?

O estresse é um dos grandes problemas do mundo contemporâneo e alguns dos principais fatores que o provocam estão no ambiente de trabalho. Muitas vezes, não é natureza da atividade que é estressante, mas os relacionamentos mal estruturados que acabam por gerar tensões. E a relação costuma ser mais delicada quando se trata de chefes […]

Algumas organizações que confiam em nosso trabalho

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