Apesar de o mentoring estar ganhando atenção de organizações e profissionais de diversas áreas no Brasil, podemos dizer que ele ainda é pouco conhecido em nosso país. Prova disso é que muita gente me procura querendo entender exatamente para que serve o mentoring ou buscando descobrir se essa metodologia é ou não é a mais […]
Um dos principais componentes da boa liderança é a habilidade de interagir de maneira eficiente e harmoniosa com os outros. Espera-se, portanto, que um líder tenha capacidade de desenvolver bons relacionamentos interpessoais com sua equipe e demais membros da organização. Infelizmente, porém, para a maioria dos casos não é o que se vê no dia-a-dia […]
Aposentadorias, demissões e transferências de colaboradores entre áreas: esses acontecimentos fazem parte do fluxo normal das organizações, mas podem causar transtornos e perdas se elas não estiverem devidamente preparadas para preencher os cargos vagos. Uma das formas de evitar esse problema é criar programas de preparação de sucessores estruturados no mentoring. Como sabemos, as relações […]
O início da vida adulta é marcado pela árdua missão de definir e começar a construir uma carreira profissional. Nessa caminhada sobre pedras o primeiro dia como profissional trainee de uma empresa pode, sem dúvida, ser considerado um marco fundamental na carreira de qualquer jovem recém-egresso da universidade. Dados de 2015 indicavam a contratação de […]
Toda organização necessita desenvolver seus colaboradores para desenvolver a si mesma. Para esse fim, a quase totalidade delas privilegia os treinamentos tradicionais. Em geral, eles se dão em torno de um facilitador que detém o conhecimento e comanda as atividades, que são realizadas de modo presencial ou online, em formatos os mais diversos. Quando comparamos […]
Quem tem acompanhado nossos artigos pelo LinkedIn ou pelo blog, já deve conhecer o conceito de líder mentor. Trata-se de um estilo de liderança baseado nos princípios do Mentoring. Eu o defendo como extremamente adequado para o sucesso das equipes e, consequentemente, das organizações. Recentemente, escrevi um artigo sobre como ter um líder mentor ajuda […]
Recentemente, assisti pelo Netflix ao documentário Keep on Keepin’ On e fiquei encantado ao conhecer a vida do trompetista Clark Terry. Além do conhecido talento para a música, o artista possuía notável vocação para o Mentoring. Ele foi mentor de alguns grandes músicos como Quincy Jones e teve forte influência na carreira de artistas como […]
Confundir Coaching com Mentoring ainda é muito comum em pessoas que não são da área de desenvolvimento humano e até mesmo em algumas das que fazem parte desse campo profissional. Se você tem acompanhado nossos artigos, sabe que as duas metodologias, embora possuam semelhanças, possuem distinções marcantes, como explicamos no texto “Qual a diferença entre […]
Pense em um campo de atividade. Pode ser marketing, comunicação, direito, saúde, religião, educação, qualquer um. Agora tente associar o Mentoring com cada um desses campos. Acha difícil? Então é possível que você tenha alguma surpresa com o que vou mostrar nesse artigo. Mentoring é uma metodologia para o desenvolvimento de pessoas baseada no compartilhamento […]
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