Quer engajar profissionais da Geração Y? Use mentoring!
Eles querem viver com propósito, por isso não perdem tempo em ambientes corporativos onde não encontram sentido na atividade que realizam ou onde não haja espaço para que possam crescer (e eles querem crescer depressa). Dinheiro apenas não é o foco deles, mas evoluir e se desenvolver profissional e pessoalmente. Estou me referindo aos integrantes da […]
